崗位職責(zé)的意義

　　任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，今天學(xué)習(xí)啦小編就與大家分享崗位職責(zé)的意義，僅供大家參考!

　　崗位職責(zé)的意義

　　1、可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置;

　　2、有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象;

　　3、提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才;

　　4、是組織考核的依據(jù);

　　5、提高工作效率和工作質(zhì)量;

　　6、規(guī)范操作行為;

　　7、減少違章行為和違章事故的發(fā)生。

　　崗位職責(zé)范例

　　營業(yè)員

　　1.執(zhí)行公司的促銷計(jì)劃，檢查價(jià)格簽和促銷海報(bào)到們情況

　　2.準(zhǔn)確回答顧客提問并協(xié)助他們

　　3.將到貨商品上架，按商品陳列要求整理排面

　　4.跟蹤堆垛商品銷售情況，并及時補(bǔ)貨

　　5.負(fù)責(zé)辦理商品進(jìn)貨驗(yàn)收和退換

　　管理部經(jīng)理

　　1. 負(fù)責(zé)企業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理的推進(jìn)與實(shí)施工作

　　2. 負(fù)責(zé)企業(yè)投資與項(xiàng)目開放方案的審議，并參與投資決策工作

　　3. 負(fù)責(zé)企業(yè)運(yùn)行各項(xiàng)規(guī)章制度的草擬與完善工作

　　4. 負(fù)責(zé)對企業(yè)各個部門工作的開展情況進(jìn)行收集、匯總、分析，并提出改進(jìn)建議

　　5. 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施工作

　　行政部經(jīng)理

　　1. 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)起草企業(yè)重要文稿

　　2. 負(fù)責(zé)企業(yè)資料、信息管理以及宣傳報(bào)道日常行政事務(wù)管理工作

　　3. 負(fù)責(zé)企業(yè)日常安全保衛(wèi)及消防管理工作

　　4. 負(fù)責(zé)前臺接待、對外宣傳、公關(guān)聯(lián)系等工作

　　5. 負(fù)責(zé)總務(wù)后勤、車輛管理等工作

　　技術(shù)部經(jīng)理

　　1. 負(fù)責(zé)企業(yè)所有產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā)管理工作

　　2. 負(fù)責(zé)組織企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的測試管理工作

　　3. 負(fù)責(zé)企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品的工藝流程的設(shè)計(jì)工作

　　4. 負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)、質(zhì)量改進(jìn)與控制工作

　　5. 負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品定額的研究及相關(guān)技術(shù)資料的整理工作