最重要的九種領導力(10)
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李開復1由 分享
結(jié)束語
領導力是一門綜合的藝術.它不僅僅包含了各種具體的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻與規(guī)劃、溝通與協(xié)調(diào)、真誠與均衡等更諸多要素.
要想成為一名符合21世紀產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求的管理者,要想具備一名卓越管理者應有的基本素質(zhì),我們就必須在宏觀決策、管理行為、個人品質(zhì)等不同層面認真學習、體會并實踐21世紀的領導力.
當然,文中的建議不見得適合在任何一個企業(yè)中一成不變的執(zhí)行.在有些企業(yè)(例如外企、創(chuàng)新企業(yè))可以更加放權、平等.但是在其他企業(yè)(例如國企、傳統(tǒng)企業(yè))只能適度地做.但是,我衷心相信在本文中提到的九種領導力無論在任何企業(yè),都應該適當?shù)靥嵘?也應該適當?shù)剡\用.我相信這九種領導力可以幫助領導提升自身潛質(zhì),幫助企業(yè)提升21世紀的企業(yè)文化.