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      國企年假請(qǐng)假條的范文2017年

      時(shí)間: 俏霞20 分享

        勞動(dòng)法規(guī)定每個(gè)單位企業(yè)都應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假,那國企年假是多少天呢?2017年的年假請(qǐng)假條怎么寫?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017年國企年假請(qǐng)假條的范文相關(guān)資料,希望大家喜歡!

        2017年國企年假的請(qǐng)假條

        尊敬的(科長、處長、主任):

        根據(jù)國家和單位關(guān)于帶薪年休假的有關(guān)規(guī)定,我擬于x年 x月x日至x年 x[]月x日休假 天。請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼!

        特此申請(qǐng)

        申請(qǐng)人:

        年 月 日

        2017年國企年假的規(guī)定

        一、年休假的天數(shù)

        在征求意見過程中,一些地方、部門和網(wǎng)民希望將年休假天數(shù)由最多15天增加為20天或者25天。我們會(huì)同有關(guān)部門反復(fù)研究后認(rèn)為,要求增加休假天數(shù)的心情完全可以理解,但是年休假天數(shù)應(yīng)當(dāng)與我國現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平和企業(yè)等單位的承受能力相適應(yīng)。因此,條例規(guī)定:職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。同時(shí),條例還規(guī)定:國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假假期。

        二、哪些人可以享受年休假

        休息權(quán)是我國憲法規(guī)定的公民權(quán)利,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)平等享有。為了平等保護(hù)各類職工的休息休假權(quán)利,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性,條例對(duì)各類用人單位實(shí)行廣覆蓋,規(guī)定:機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,享受帶薪年休假。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假。

        三、不能休年休假的補(bǔ)償

        目前,確有部分職工因工作需要不能休年休假[1]。為了保障這部分職工的權(quán)益,條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的,單位除正常支付工資收入外,還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn),在征求意見過程中,有不少意見認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于“法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定:單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。

        2017年休年假出游好去處

        廈門鼓浪嶼

        午后的鼓浪嶼,陽光流淌在身上,攜著你的伴侶,往斜坡深處的小巷子走去,找到花團(tuán)錦簇的原領(lǐng)事館住下來,那個(gè)有著百年歷史的落地玻璃窗,是你們蜜月時(shí)候面朝大海的私密客廳;又或者住在天主教堂邊的三層小樓里,讓周末教堂的吉他聲叫醒你們甜蜜的睡眠,鑄鐵中門上的玫瑰花窗是見證愛情的最好恩物。這里沒有燈紅酒綠,紙醉金迷,只有幸福的人們手牽著手,踩著柔軟的沙灘漫步夕陽。

        青海青海湖

        青海湖位于青藏高原上,距西寧150公里。青海湖是我國最大的內(nèi)陸湖泊,也是我國最大的咸水湖,面積4400多平方公里,海拔3260多米。青海湖四周被四座巍巍高山所環(huán)抱,煙波浩渺、碧波連天的青海湖,就像是一盞巨大的翡翠玉盤平嵌在高山、草原之間,構(gòu)成了一幅山、湖、草原相映成趣的壯美風(fēng)光和綺麗景色。這里地勢(shì)高,氣候十分涼爽。即使是烈日炎炎的盛夏,日平均氣溫也只有15℃左中,是理想的避暑消夏勝地。


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