有些城市的退休金每年會(huì)改變，對(duì)于上調(diào)后一些領(lǐng)取原退休金的職工，相關(guān)部門會(huì)進(jìn)行補(bǔ)發(fā)，下面是由學(xué)習(xí)啦小編為你整理的上海市補(bǔ)發(fā)退休金的要求，希望你喜歡!

　　上海退休金補(bǔ)發(fā)要求

　　上海市上半年度退休養(yǎng)老金什么時(shí)候補(bǔ)發(fā)9-10月底發(fā)放到位。今年1-8月按企業(yè)辦法辦理退休的人員及按小城鎮(zhèn)社保辦理養(yǎng)老手續(xù)的人員，養(yǎng)老金增加額昨日補(bǔ)發(fā)到存折內(nèi)，10月起隨每月養(yǎng)老金一并發(fā)放。

　　上海市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)由每人每月645元調(diào)整至每人每月660元(含中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn))，增加幅度為15元。

　　上海退休金補(bǔ)發(fā)計(jì)算方法

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金分別按下列辦法計(jì)算：

　　1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

　　2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：

　　個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

　　3、過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：

　　過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

　　4、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。

　　上海退休金領(lǐng)取條件

　　1、達(dá)到國(guó)家、本市規(guī)定的退休年齡

　　男性年滿60周歲，女性從事管理和技術(shù)工作年滿55周歲、直接從事生產(chǎn)服務(wù)工作年滿50周歲(不包括事業(yè)單位在編的干部身份的女職工)。

　　2、單位和本人按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)

　　3、繳費(fèi)年限(含1992年底前參加工作的連續(xù)工齡)累計(jì)滿15年。

　　上海退休金領(lǐng)取需要的資料

　　1、身份證

　　2、本人居民身份證原件及復(fù)印件

　　3、戶口簿

　　4、居民戶口簿原件及復(fù)印件

　　5、銀行卡

　　6、指定銀行的個(gè)人銀行卡原件和復(fù)印件(使用繳費(fèi)銀行卡的，可不提交新卡)

　　7、未享受養(yǎng)老待遇的證明材料

　　8、轉(zhuǎn)入本市時(shí)女性已年滿50周歲、男性已滿60周歲的人員需提供轉(zhuǎn)出地縣級(jí)以上社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的未享受養(yǎng)老待遇的證明材料。