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      物業(yè)管理從業(yè)人員培訓

      時間: 耀輝22 分享

        物業(yè)從業(yè)人員即物業(yè)管理人員,是指按照物業(yè)管理服務(wù)合同約定,通過對房屋建筑及與之相配套的設(shè)備、設(shè)施和場地進行專業(yè)化維修養(yǎng)護管理以及維護相關(guān)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生和公共秩序,為業(yè)主、使用人提供服務(wù)的人員。下面是學習啦小編精心為你們整理的物業(yè)管理從業(yè)人員培訓的相關(guān)內(nèi)容,希望你們會喜歡!

        物業(yè)管理從業(yè)人員培訓

        一、培訓說明

        為貫徹落實建設(shè)部人事教育司和住宅房地產(chǎn)業(yè)司聯(lián)合下發(fā)的(96)41號文件規(guī)定的“物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理、部門經(jīng)理及相關(guān)從業(yè)人員全部持證上崗”的精神,進一步提高物業(yè)管理人員的管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),促進物業(yè)管理的普及和發(fā)展,根據(jù)建人教專[1998]244號文件要求,物業(yè)從業(yè)人員“持證者必須接受規(guī)定的繼續(xù)教育,由培訓機構(gòu)負責做好繼續(xù)教育記錄。 本培訓計劃依據(jù)物業(yè)管理員國家職業(yè)標準編制,適用于物業(yè)管理員職業(yè)技能培訓。

        二、培訓目標

        通過專業(yè)理論知識培訓和現(xiàn)場參觀實習,學員在熟悉房屋的一般構(gòu)造、能識讀常用圖紙的基礎(chǔ)上,掌握一般住宅小區(qū)房屋設(shè)施設(shè)備維護和物業(yè)綜合環(huán)境的管理技能。

        三、培訓對象

        (一) 物業(yè)管理企業(yè)從業(yè)人員崗位培訓

        物業(yè)管理公司、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)及相關(guān)企業(yè)的經(jīng)理、副經(jīng)理和部門經(jīng)理及相關(guān)從業(yè)人員等。

        (二) 物業(yè)管理企業(yè)持證人員繼續(xù)教育培訓

        凡2007年3月1日前取得《全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書》者,攜帶證書原件參加繼續(xù)教育培訓班。

        四、培訓課時

        培訓課時:面授40課時(5天),遠程培訓80課時(10天)。培訓可以在不影響教學成果的前提下,根據(jù)培訓對象的實際做適當?shù)恼{(diào)整。

        五、培訓要求與培訓內(nèi)容

        (一)物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)知識及政策規(guī)定(側(cè)重解讀《物權(quán)法》、《物業(yè)管理條例》、《勞動合同法》、《住宅專項維修資金管理辦法》)。

        (二)物業(yè)管理發(fā)展概況、存在問題及前景展望。

        (三)物業(yè)服務(wù)方案編制與服務(wù)費成本測算(基本要求、內(nèi)容設(shè)置、費用測算等內(nèi)容)。

        (四)物業(yè)管理招投標(概述、招投標程序、文件的編制、解決辦法及投標案例分析)

        (五)物業(yè)管理實務(wù)操作與經(jīng)典案例分析。

        房屋構(gòu)造與識圖

        (一)培訓基本要求

        通過本模塊的培訓使培訓對象能夠:

        (1)了解房屋構(gòu)造,掌握墻體、樓板、基礎(chǔ)、陽臺、樓梯和屋頂?shù)忍幍臉?gòu)造特點;

        (2)掌握房屋構(gòu)造基本圖標以及識圖技能。

        (二)培訓內(nèi)容

        (1)理論教學內(nèi)容

        1.1房屋的基本構(gòu)造知識

        1.2墻體、樓板、基礎(chǔ)、陽臺、樓梯和屋頂?shù)忍幍臉?gòu)造特點

        1.3房屋建筑圖紙的識讀,房屋建筑平面圖、立面圖、剖面圖和施工圖的分類

        (2)技能實訓內(nèi)容

        2.1房屋建筑平面圖、立面圖、剖面圖和施工圖的識讀訓練

        2.2房屋供電線路、電氣安裝圖的識讀訓練

        2.3房屋管道、衛(wèi)生潔具安裝圖的識讀訓練

         物業(yè)管理的基礎(chǔ)知識

        (一)培訓基本要求

        通過本模塊的培訓使培訓對象能夠:

        (1)掌握物業(yè)管理基本概念及職責;

        (2)掌握入伙接待、接管驗收、裝修管理(包括二次裝修)的基本要求。

        (二)培訓內(nèi)容

        (1)理論教學內(nèi)容

        1.1物業(yè)管理概述

        1.2物業(yè)服務(wù)企業(yè)基本組織架構(gòu)

        1.3物業(yè)管理早期介入

        1.4前期物業(yè)管理

        (2)技能實訓內(nèi)容

        2.1物業(yè)管理早期介入物業(yè)的狀況分析

        2.2前期物業(yè)管理相關(guān)實務(wù)

        2.3物業(yè)接管驗收實務(wù)

        2.4裝修管理實務(wù)

         房屋養(yǎng)護及設(shè)備設(shè)施管理

        (一)培訓基本要求

        通過本模塊的培訓使培訓對象能夠:

        (1)掌握房屋養(yǎng)護及設(shè)備設(shè)施管理的基本知識與技能;

        (2)了解房屋設(shè)備設(shè)施的常規(guī)管理制度,掌握日常報修運作流程;

        (3)掌握房屋完損狀況評定標準;

        (4)掌握維護人員的工作規(guī)范和管理方法。

        (二)培訓內(nèi)容

        (1)理論教學內(nèi)容

        1.1房屋養(yǎng)護和維修管理基礎(chǔ)知識

        1.2房屋養(yǎng)護和維修管理內(nèi)容

        1.3房屋養(yǎng)護和維修常用材料

        1.4房屋設(shè)備設(shè)施基礎(chǔ)知識

        1.5房屋設(shè)備設(shè)施管理要點

        1.6房屋完損等級評定標準

        (2)技能實訓內(nèi)容

        2.1房屋的日常養(yǎng)護操作

        2.2房屋維修的整套流程

        2.3房屋常見部位損壞原因和維修方法

        2.4房屋設(shè)備設(shè)施的日常養(yǎng)護操作

        2.5房屋設(shè)備設(shè)施的常見故障和維修方法

         物業(yè)綜合環(huán)境管理

        (一)培訓基本要求

        通過本模塊的培訓使培訓對象能夠:

        (1)熟悉物業(yè)綜合環(huán)境管理的基本內(nèi)容,重點是常規(guī)管理制度建立,運作流程,

        工作狀況評定標準,工作人員的操作規(guī)范和管理方法。

        (二)培訓內(nèi)容

        (1)理論教學內(nèi)容

        1.1物業(yè)小區(qū)綠化管理內(nèi)容、工作規(guī)范

        1.2物業(yè)小區(qū)衛(wèi)生管理內(nèi)容、工作規(guī)范

        1.3物業(yè)小區(qū)公共秩序管理內(nèi)容、工作規(guī)范

        1.4物業(yè)小區(qū)消防管理內(nèi)容、工作規(guī)范

        1.5物業(yè)小區(qū)突發(fā)性事故預防和應急處理辦法

        (2)技能實訓內(nèi)容

        2.1物業(yè)小區(qū)綠化管理計劃制訂

        2.2物業(yè)小區(qū)衛(wèi)生管理計劃制訂

        2.3物業(yè)小區(qū)公共秩序管理計劃制訂

        2.4物業(yè)小區(qū)消防管理計劃制訂

         物業(yè)管理的職責及職業(yè)守則

        (一)培訓基本要求

        通過本模塊的培訓使培訓對象能夠掌握物業(yè)管理職責要求及職業(yè)守則。

        (二)培訓內(nèi)容

        (1)理論教學內(nèi)容

        1.1物業(yè)管理職責要求

        1.2物業(yè)管理中的常見糾紛處理

        1.3物業(yè)管理中的角色定位和服務(wù)意識

        (2)技能實訓內(nèi)容

        2.1起草物業(yè)管理職責要求

        2.2物業(yè)管理中常見糾紛的應對和解決

        2.3物業(yè)服務(wù)模擬接待

        、

        六、培訓方式

        (1)理論教學:采用課堂授課為主;

        (2)技能實訓:本模塊實訓建議可開展在校內(nèi)(模擬實訓室)和校外物業(yè)現(xiàn)場(模擬)進行起草物業(yè)管理職責要求、物業(yè)管理中常見糾紛的應對和解決、物業(yè)服務(wù)接待以及可適當進行一些(模擬)案例分析討論等實訓項目。每個教師可帶

        教15名學員。

        七、考試發(fā)證

        (一)物業(yè)管理企業(yè)從業(yè)人員崗位證:考試成績合格者,頒發(fā)建設(shè)部人事教育司和住宅與房地產(chǎn)業(yè)司聯(lián)合驗印、省建設(shè)廳蓋章的《全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書》?;蛉肆Y源和社會保障部頒發(fā)的《物業(yè)管理職業(yè)資格證書》,物業(yè)管理人員職業(yè)按照國家職業(yè)標準分為物業(yè)管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理物業(yè)管理師(國家職業(yè)資格三級)和物業(yè)管理師(國家職業(yè)資格二級)三個等級。

        (二)物業(yè)管理企業(yè)持證人員繼續(xù)教育培訓:參加培訓合格者,在原證書中作繼續(xù)教育記錄。

        八、培訓收費:

        (一) 物業(yè)管理企業(yè)從業(yè)人員崗位培訓:

        1、物業(yè)管理師:1200元/人,

        2、物業(yè)管理員:1000元/人;

        (二) 繼續(xù)教育培訓:800元/人。

      物業(yè)管理從業(yè)人員培訓

      物業(yè)從業(yè)人員即物業(yè)管理人員,是指按照物業(yè)管理服務(wù)合同約定,通過對房屋建筑及與之相配套的設(shè)備、設(shè)施和場地進行專業(yè)化維修養(yǎng)護管理以及維護相關(guān)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生和公共秩序,為業(yè)主、使用人提供服務(wù)的人員。下面是學習啦小編精心為你們整理的物業(yè)管理從業(yè)人員
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