勞動關(guān)系，是指用人單位與勞動者之間，依法所確立的勞動過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。解除勞動關(guān)系時需要發(fā)出解除公告。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)斫獬齽趧雨P(guān)系公告，供大家參考!

　　解除勞動關(guān)系公告范文篇一

　　我單位楊凱，自20xx年3月16日起曠工至今，按《勞動法》及相關(guān)法律規(guī)定，我單位已于4月8日與其解除勞動關(guān)系，手續(xù)因其失聯(lián)未送達，現(xiàn)公告送達。今起三十日內(nèi)，請到段辦理手續(xù)，逾期本人承擔(dān)一切責(zé)任。

　　特此公告。

　　哈爾濱鐵路局xx機務(wù)段
20xx年11月9

　　解除勞動關(guān)系公告范文篇二

　　山東肥城精制鹽廠職工王xx,1965年出生(籍貫:山東萊蕪),因你長期未到我廠上班,依據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律規(guī)定,我廠決定于20xx年6月19日與你解除勞動關(guān)系。因你未在我廠留存具體的聯(lián)系方式,致使我廠通過各種途徑均無法與你取得聯(lián)系,無法當(dāng)面向你送達解除勞動關(guān)系通知書,現(xiàn)向你公告送達。自發(fā)出公告之日起二十日內(nèi),請你本人到我廠企管科辦理解除勞動關(guān)系手續(xù),逾期本人承擔(dān)一切法律責(zé)任。

　　特此公告

　　山東xx精制鹽廠

　　20xx年6月23日

　　解除勞動關(guān)系公告范文篇三

　　公告同志：

　　因你無故曠工，嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，依據(jù)《勞動合同法》及公司規(guī)章制度，現(xiàn)通過公告方式予以送達，自發(fā)出公告之日起，經(jīng)過三十日，即視為送達及我公司決定 年 月 日與你解除勞動合同。

　　特此公告。

　　股份有限公司

　　年月日

猜你喜歡：

1.解除勞動關(guān)系的通知書

2.用人單位如何與勞動者解除勞動關(guān)系

3.解除勞動關(guān)系后該如何處理社保

4.員工離職公告范文

5.員工辭退通知書

6.公司離職公告