根據公司的上班紀律規(guī)定，經部門領導研究決定，會對 員工違紀行為予以處罰警告。下面學習啦小編給大家?guī)韱T工違紀處罰通知書范文，供大家參考!

　　員工違紀處罰通知書范文一

　　XX 部門員工 XXX，于**年*月*日在上班時間內玩電腦游戲，違反 公司紀律規(guī)定。 公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員 工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發(fā)生，根據 公司的上班紀律規(guī)定，經部門領導研究決定，現暫對 XX 部門員工 XXX 的違紀行為予以通報批評并警告。 希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類 似現象，公司將給予從重處理! 特此通報!

　　行政人事部

　　20XX 年*月*日

　　員工違紀處罰通知書范文二

　　員工姓名：黃哲 ，現任公司外聯(lián)部專員，20XX年X月X日14時，經公司領導發(fā)現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站，并在此網中做與公司業(yè)務無關之事，嚴重違反了公司紀律。

　　為加強公司職業(yè)道德建設，嚴肅公司規(guī)范，根據公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

　　希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規(guī)章制度，堅持良好的職業(yè)道德和工作作風，為公司的發(fā)展做出貢獻。

　　特此通知

　　北京藥歷網信息技術有限公司

　　20XX年X月X日

　　員工違紀處罰通知書范文三

　　公司各部門：

　　20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查，在檢查過程中發(fā)現員工魯小峰手提包有異常，要求其開包接受檢查，其手提包內有公司產品且無任何出廠門憑證，屬于個人偷盜行為。

　　為嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，經公司研究決定，對魯小峰的偷盜行為作出如下處理：

　　一、給予魯小峰開除的處分。

　　二、給予罰款400元的處罰，并在本人的工資中扣除。

　　特此通報!

　　湖南XXX有限公司

　　20xx年8月2日

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