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      標準解除勞動合同協議書

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        勞動合同的解除,是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權利義務關系。以下是學習啦小編為大家精心整理的3篇勞動合同的解除范文,歡迎參考閱讀。

        標準解除勞動合同協議一

        甲方(用人單位):

        乙方(勞動者): 身份證號碼:

        甲、乙雙方于XXXX年XX月X日簽訂了【為期年】【無固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方自愿申請,要求解除雙方之間的勞動合同。經雙方平等協商,甲方同意與乙方解除勞動合同,并就解除雙方勞動合同的事宜達成如下協議:

        一、雙方一致同意于XXXX年XX月X日解除雙方勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

        二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》之規(guī)定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同經濟補償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經濟補償金及賠償金等費用。

        三、甲方為乙方繳納社會保險費至XXXX年XX月X日止。

        四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了相應義務。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)雙方已全部結清。乙方不再因為原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

        五、乙方應在本協議簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接手續(xù)。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

        六、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業(yè)禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定。

        七、乙方辦理完各項交接之后5日內,甲方向乙方提供解除勞動合同證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理檔案、社會保險關系轉移手續(xù),逾期不辦責任自負。

        八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

        九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,養(yǎng)老保險、失業(yè)保險處各一份。

        甲方(蓋章):乙方(簽字):

        年 月 日 年 月 日

        標準解除勞動合同協議二

        甲 方:

        乙 方: (員工工號: )

        甲、乙雙方于 年 月 日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由 方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

        一、解除勞動合同的日期為: 年 月 日;

        二、 方支付 方經濟補償金(違約金) 元;

        三、 ;

        四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

        五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(公司): 乙方(簽字):

        法定代表人或委托代理人:

        2012年 月 日 2012 年 月 日

        標準解除勞動合同協議三

        編號:

        甲方:

        乙方:

        甲、乙雙方于年月日簽訂了勞動合同(編號:),現由乙方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

        二、乙方應于年月日前辦理工作交接;

        三、在辦理工作交接時,甲方支付乙方經濟補償金元;

        四、其他約定:;

        五、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

        六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章) 乙方(簽字)

        法定代表人或委托代理人(簽字)

        年月日 年月日

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