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      電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理包括哪些主要職責(zé)

      時(shí)間: 舒欣1213 分享

        電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理負(fù)責(zé)電商各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的預(yù)測(cè)與達(dá)成,并實(shí)時(shí)反饋、監(jiān)督與改進(jìn)。那么電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理包括哪些主要職責(zé)?下面一起和學(xué)習(xí)啦小編看看吧。

        篇一

        職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)部的整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,制訂切實(shí)可行的競(jìng)爭(zhēng)策略并快速付諸實(shí)施。

        2、分析用戶(hù)需求,調(diào)整欄目建設(shè),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成網(wǎng)站平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作;

        3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站各類(lèi)推廣渠道的建立,有效提高轉(zhuǎn)化;

        4、制訂運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程,推動(dòng)網(wǎng)站商業(yè)模式的形成和相關(guān)的優(yōu)化。

        5、設(shè)計(jì)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)部門(mén)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo),包含平臺(tái)聯(lián)盟運(yùn)營(yíng)指標(biāo)等

        6、制訂平臺(tái)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)平臺(tái)的開(kāi)發(fā)時(shí)間和上線質(zhì)量,并負(fù)責(zé)執(zhí)行實(shí)施,進(jìn)行有效的項(xiàng)目管理

        任職要求:

        1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)專(zhuān)業(yè),五年以上電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

        2、熟悉阿里系電商平臺(tái)、京東等電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái);熟知網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)流程和網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析。

        3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;具有創(chuàng)新精神、能承受工作壓力;

        4、擁有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、內(nèi)部溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力,富有親和力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神,能夠帶領(lǐng)電子商務(wù)團(tuán)隊(duì)快速成長(zhǎng)并提升。

        5、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、良好的運(yùn)維思維和創(chuàng)新意識(shí)

        篇二

        職責(zé):

        1.負(fù)責(zé)天貓店鋪各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的預(yù)測(cè)與達(dá)成,并實(shí)時(shí)反饋、監(jiān)督與改進(jìn)。

        2.根據(jù)企業(yè)的要求和品牌需求,制定網(wǎng)店商品,市場(chǎng)活動(dòng)及推廣計(jì)劃,對(duì)網(wǎng)店的功能、布局、美觀等方面進(jìn)行改進(jìn)完善;

        3.不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升工作效率。開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效管理;

        4.定期對(duì)所負(fù)責(zé)網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)參數(shù)如:流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶(hù)管理,市場(chǎng)活動(dòng)等進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析,并提出改進(jìn)方案;

        5.根據(jù)商品分類(lèi)和陳列裝修原則,監(jiān)督管控本部門(mén)店鋪商品的陳列裝修安排,并根據(jù)季節(jié)、節(jié)假日情況進(jìn)行調(diào)整。

        6.定期或不定期與品牌和淘寶溝通,建立和維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系;

        7.跟蹤分析競(jìng)爭(zhēng)品牌的運(yùn)營(yíng)信息,積極提出應(yīng)對(duì)方案;

        任職資格:

        1.大專(zhuān)學(xué)歷以上,2年以上天貓運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

        2.熟悉天貓的操作規(guī)范和流程,精通網(wǎng)上銷(xiāo)售和購(gòu)物、推廣、優(yōu)化、維護(hù)等技能知識(shí);

        3.具備豐富的市場(chǎng)活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力,以及一定的文字功底;

        4.擁有良好的應(yīng)變能力,分析、決策和管理能力,自學(xué)能力強(qiáng),能夠迅速掌握新的知識(shí)。

        5.有強(qiáng)烈的責(zé)任感,上進(jìn)心和事業(yè)心,勇于承擔(dān)責(zé)任,能夠承受較大的工作壓力;

        6.具有良好的行業(yè)人脈關(guān)系;

        7.較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,溝通與組織協(xié)調(diào)能力,善于與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交流合作;

        8.有B2B相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

        篇三

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司品牌的電商業(yè)務(wù)整體運(yùn)營(yíng)發(fā)展工作,根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)結(jié)合用戶(hù)需求及電商發(fā)展趨勢(shì),制定整個(gè)電商團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)策略;

        2、建立日常的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)機(jī)制,對(duì)策劃和活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估,依托數(shù)據(jù)制定用戶(hù)運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的方案,對(duì)產(chǎn)品的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé);

        3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的供應(yīng)、銷(xiāo)售物流等環(huán)節(jié)的銜接,整合,管理;

        4、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)等部門(mén)溝通協(xié)調(diào),提高用戶(hù)黏性,持續(xù)改善公司產(chǎn)品及服務(wù);

        5、及時(shí)掌握用戶(hù)的反饋,研究分析用戶(hù)的需求,優(yōu)化平臺(tái)持續(xù)提升公司品牌及產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力;

        6、深度研究各大電商平臺(tái)動(dòng)態(tài),掌握平臺(tái)資源,建立并維持長(zhǎng)期良好合作關(guān)系;

        7、不斷完善并加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)體系,深入分析各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案,推動(dòng)整體運(yùn)營(yíng)體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

        任職要求:

        1、3-5年以上阿里系及京東等電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉水產(chǎn)生鮮商品,熟悉各大賣(mài)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)特點(diǎn),促銷(xiāo)有談判技巧;

        2、具有敏銳的市場(chǎng)分析判斷能力,營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略思維和整體組織運(yùn)營(yíng)能力;

        3、具備豐富的電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)電商服務(wù)及應(yīng)用的發(fā)展具有深入研究,對(duì)產(chǎn)品和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)敏感,思維清晰敏銳;

        4、數(shù)據(jù)敏感度高,熱衷用戶(hù)行為研究;

        5、較強(qiáng)的人際關(guān)系能力、有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)的執(zhí)行與推動(dòng)能力,有一定抗壓力。

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