媒介主管的具體職責(zé)范圍
媒介主管的具體職責(zé)范圍
媒介主管需要建立與維護媒體的良好合作關(guān)系，開拓和發(fā)展新的媒體關(guān)系。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的媒介主管的具體職責(zé)范圍。
媒介主管的具體職責(zé)范圍1
職責(zé) :
1、日常媒體內(nèi)容、活動的策劃、管理和監(jiān)督工作;
2、根據(jù)品牌定位與整體策略，協(xié)助制定年度以及活動節(jié)點媒介公關(guān)傳播策略，并落實執(zhí)行，達成品牌提升等目標(biāo);
3、根據(jù)項目及合作商戶的品牌宣傳需求，撰寫新聞公關(guān)稿件，建立并維護日常新聞發(fā)布渠道，監(jiān)控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果;
4、拓展和維護公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，建立媒體及供應(yīng)商檔案庫，及時反饋媒體合作意向，根據(jù)公司項目需求，聯(lián)絡(luò)、邀請各類媒體;
5、 根據(jù)行業(yè)發(fā)展和競爭動態(tài)及時反應(yīng)，分析原因，進行戰(zhàn)略調(diào)整和危機公關(guān);
6、負責(zé)制定并實施廣告投放及媒體采購策略。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，中文、漢語言，傳媒專業(yè);
2、至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉媒體資源、懂品牌傳播;
3、思維活躍，條理清晰，有責(zé)任感，具有較強的親和力和團隊意識;
4、優(yōu)秀的文案策劃能力及執(zhí)行能力，思路開放，邏輯性強，具備營銷整合能力;
媒介主管的具體職責(zé)范圍2
職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定媒體關(guān)系拓展規(guī)劃;
2、管理公司涉及主要媒體關(guān)系，積極拓展新的媒體伙伴，與業(yè)務(wù)所需媒體核心人員保持密切溝通。
3、以個人或階段性活動形式，定期進行媒體關(guān)系維護;
4、重要時刻可就復(fù)雜問題與媒體展開溝通，清晰陳述我方立場，避免誤判。
任職要求：
1、熟悉陜西本地主要媒體、自媒體及相關(guān)全國性媒體;
2、從事業(yè)3-5年以上，在本地媒體圈擁有廣泛的人脈，具有媒體背景為佳;
3、性格開朗，靈活，熟悉時事，具有優(yōu)秀的溝通能力和技巧;
4、因業(yè)務(wù)需要，關(guān)鍵時刻需要加班和出差，因此必要時刻需要連續(xù)作戰(zhàn)的吃苦精神!
媒介主管的具體職責(zé)范圍3
職責(zé)：
1、負責(zé)媒體售后監(jiān)測及管理;參與媒體供應(yīng)商的管理及維護，監(jiān)督，整合及針對銷售的需求提供方案;
2、協(xié)助執(zhí)行媒體發(fā)布的日常工作，處理周(月)報表更新，文件歸檔，管控付款，上畫等媒體運作流程;
3、通過OA系統(tǒng)整理媒介日常文件及檔案;PPT整理、核價、報價;OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫資料更新;
4、完成每月相關(guān)統(tǒng)計報表;維護客戶、解決客戶的需求;
5、完成部門上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
任職要求：
1、18-30歲，大專以上學(xué)歷;
2、精通Photoshop設(shè)計軟件;
3、廣告行業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
媒介主管的具體職責(zé)范圍4
職責(zé)：
1、負責(zé)媒體資源方的渠道建立與溝通及相關(guān)的資源開發(fā)招投標(biāo)工作;
2、負責(zé)對外媒介采購，落實采購，進行有效的采購成本控制;
3、負責(zé)帶領(lǐng)團隊對媒體市場及同行業(yè)公司調(diào)研，根據(jù)調(diào)研情況完成市場分析報告;
4、負責(zé)戶外廣告及互聯(lián)網(wǎng)等前沿媒體行業(yè)的持續(xù)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析測算和信息收集;
5、負責(zé)行業(yè)基礎(chǔ)信息搜集整理、圖表制作、工作總結(jié)匯總等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、傳媒或相關(guān)專業(yè)，兩年以上廣告相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熱愛戶外廣告與互聯(lián)網(wǎng)前沿媒體行業(yè)并有獨立見解，熟悉該領(lǐng)域商業(yè)模式;
3、市場敏感度強，文字功底扎實;
4、善于溝通，樂于接受挑戰(zhàn)，對工作富有責(zé)任感。
媒介主管的具體職責(zé)范圍5
1. 按照發(fā)布單的時間、質(zhì)量要求，有規(guī)劃、有效率、有結(jié)果的對接下線供應(yīng)商完成廣告發(fā)布;
2.以天為單位及時、高效的對公司所有資源飽和表的所有數(shù)據(jù)進行準確的更新;
3.及時、高效的完成廣告發(fā)布所需的相關(guān)審批;
4.完成發(fā)布廣告的播通、播證的信息資料的收發(fā)工作，以周為單位將相關(guān)數(shù)據(jù)整理、歸檔、匯總至專業(yè)部總監(jiān)處;
5.及時收取、整理、統(tǒng)計、歸檔發(fā)布的廣告資源的上畫信息、資料、照片等基礎(chǔ)媒介工作，根據(jù)設(shè)置的時間節(jié)點流程上報至專業(yè)部總監(jiān)處審核，完成后由專業(yè)部總監(jiān)提交至營銷中心總經(jīng)理處校隊，在交由營銷人員提供給客戶。
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