外聯(lián)專員的具體職責(zé)
外聯(lián)專員的具體職責(zé)
外聯(lián)專員負(fù)責(zé)協(xié)助公司相關(guān)部門與客戶溝通，維護(hù)好客情關(guān)系，確?？蛻魧痉?wù)質(zhì)量的滿意度，準(zhǔn)確把握客戶的實際需求。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的外聯(lián)專員的具體職責(zé)。
外聯(lián)專員的具體職責(zé)1
職責(zé)：
1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃和運(yùn)作規(guī)模,由部門經(jīng)理協(xié)助制定大客戶開發(fā)計劃 及年度發(fā)展計劃; 由部門經(jīng)理協(xié)助量化各項大客戶開發(fā)的工作指標(biāo);
2、根據(jù)公司要求協(xié)助市場調(diào)研，并制定相應(yīng)市場策略及大客戶開發(fā)的可行性方案; 由部門經(jīng)理輔導(dǎo)，根據(jù)市場競爭狀況及客戶的實際要求制定相關(guān)營銷方案及客戶運(yùn)作方案;
3、收集大型目標(biāo)客戶的相關(guān)資料及信息，有計劃有步驟有策略地安排對目標(biāo)客戶的約訪; 每周根據(jù)個人工作實際狀況安排各類客戶的信息收集，初步接觸等工作;
4、負(fù)責(zé)處理客戶咨詢，確保良好溝通及準(zhǔn)確記錄客戶的需求; 以高度負(fù)責(zé)的專業(yè)工作態(tài)度處理客戶的相關(guān)咨詢，并作好記錄;并及時上報上級;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)運(yùn)營部門各環(huán)節(jié),確?？蛻舻姆?wù)質(zhì)量; 與運(yùn)營部保持充分的溝通，認(rèn)真跟進(jìn)所屬客戶服務(wù)項目的各個運(yùn)作環(huán)節(jié);及時提出相關(guān)運(yùn)作建議;
崗位要求：
1、能夠適應(yīng)出差(有相應(yīng)補(bǔ)貼);
2、性格外向，樂觀，人際交流能力強(qiáng)，喜歡接受新元素，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，吃苦耐勞;
3、具有良好的團(tuán)隊合作精神，有上進(jìn)心、責(zé)任心;
4、工作態(tài)度認(rèn)真，有恒心，同時具備良好的心理素質(zhì)。
5、公司有完整的培訓(xùn)體制，給予每一位想挑戰(zhàn)高薪的員工一個提升發(fā)展的平臺;
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)專家?guī)斓慕ㄔO(shè)，整理嘉賓的照片、職務(wù)、往常演講議題等;
2、制作醫(yī)療創(chuàng)新企業(yè)排行榜，負(fù)責(zé)榜單產(chǎn)品的建設(shè)，統(tǒng)籌榜單的制作、推廣及呈現(xiàn);
3、對演講專家評級，例如嘉賓的演講風(fēng)格、配合程度、觀眾評價等;
4、負(fù)責(zé)邀請專家相關(guān)事務(wù)性工作;
5、負(fù)責(zé)嘉賓的日常聯(lián)系與溝通，嘉賓與采訪報道、產(chǎn)業(yè)研究、培訓(xùn)課程等其他相應(yīng)業(yè)務(wù)線的對接;
任職要求：
1、強(qiáng)大的社交能力，深諳社交心理，喜歡與人交往，并能獲得人們的喜愛(無專業(yè)限制，外向型、思考型優(yōu)先);
2、懂得思考的力量，能夠迅速理解并切入陌生領(lǐng)域，邏輯推演能力突出，能夠成長為專業(yè)領(lǐng)域的表達(dá)者(邏輯能力強(qiáng)者優(yōu)先);
3、具有極強(qiáng)的文字表達(dá)、文檔處理、數(shù)據(jù)處理等基本能力;
4、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心，職業(yè)操守與團(tuán)隊協(xié)作意識。
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職責(zé):
1:負(fù)責(zé)項目及配套工程的審批、報建;
2:負(fù)責(zé)辦理集團(tuán)特種設(shè)備年檢、項目環(huán)評、安評、衛(wèi)評等手續(xù);
3:負(fù)責(zé)集團(tuán)進(jìn)口設(shè)備稅款擔(dān)保、征免稅、報關(guān)報檢手續(xù)等;
4:負(fù)責(zé)申請公司各種政府扶持資金、榮譽(yù)項目的申請;
5:負(fù)責(zé)政策信息收集及公司危機(jī)信息的收集、調(diào)查和評估及時掌握公共輿論動向;
任職資格:
1:兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2:熟悉使用office辦公軟件，熟練操作CAD、Photoshop等軟件優(yōu)先;
3:具有項目申報、驗收等各種報告組織及文字能力;
4:具有良好的溝通協(xié)作能力，性格開朗形象氣質(zhì)佳;
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職責(zé)：
1、完成報批、報件相關(guān)手續(xù)、項目申報、;
2、協(xié)助收集負(fù)責(zé)工程所在地工程建設(shè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策等信息;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開展公關(guān)、談判、外部關(guān)系協(xié)調(diào)等
4、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司與客戶的公關(guān)關(guān)系及日常外聯(lián)接待。
任職要求：
1、35歲以下，大專以上學(xué)歷。形象氣質(zhì)佳，女身高165以上;
2、溝通能力強(qiáng)，善于公關(guān)，有責(zé)任心，良好的團(tuán)隊精神及服務(wù)意識;
3、2-3年同類崗位工作經(jīng)驗，辦公軟件操作熟練，具外聯(lián)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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職責(zé)：
1、了解區(qū)域市場經(jīng)紀(jì)公司情況，整合、拓展經(jīng)紀(jì)人資源，熟悉房地產(chǎn)、公司特性及案場細(xì)則;
2、將公司平臺新房項目推薦到經(jīng)紀(jì)門店，中介拓展及維護(hù)，尋求戰(zhàn)略合作，實現(xiàn)新房一手經(jīng)紀(jì)公司的聯(lián)動;
3、及時向中介門店傳遞公司及項目的最新消息;
4、配合運(yùn)營部門完成中介門店傭金核對;
5、根據(jù)公司制度，整合線上、線下資源，及時收集并反饋房地產(chǎn)市場的工作鋪排，完成公司銷售指標(biāo)。
任職資格：
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷本科以上學(xué)歷，20-30周歲，1年以上房產(chǎn)工作經(jīng)驗，有一二手聯(lián)動工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2、具備良好的營銷意識與服務(wù)意識、有較強(qiáng)的說服、談判和溝通能力;
3、具備豐富的新房、二手房中介行業(yè)的銷售、業(yè)務(wù)開拓工作，具備中介行業(yè)資源整合優(yōu)勢者的優(yōu)先考慮;
4、良好的團(tuán)隊合作精神，良好的溝通能力;
5、可接受實習(xí)生。
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