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      2020年工廠技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)范文

      時間: 燕琳1290 分享

        技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)是嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系(即QEHS管理體系)的規(guī)定和要求。下面,小編給大家介紹一下關(guān)于技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)范文5篇,歡迎大家閱讀.

        技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)1

        一 對施工生產(chǎn)中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度等一切技術(shù)問題負(fù)全面責(zé)任,并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。

        二 組織項目部有關(guān)人員進(jìn)行施工圖自審及交底工作。

        三負(fù)責(zé)施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的標(biāo)化管理工作,組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)。

        四負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計單位洽談施工項目的有關(guān)技術(shù)問題,并負(fù)責(zé)技術(shù)資料的簽證。

        五負(fù)責(zé)對重要分項工程和關(guān)鍵部位進(jìn)行技術(shù)交底,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理,并督促落實整改措施。

        六 負(fù)責(zé)審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。

        七組織推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。

        八自覺遵守公司財務(wù)制度,加強自身廉正建設(shè),杜絕本工程的一切不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。

        技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)2

        1、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系(即QEHS管理體系)的規(guī)定和要求。

        2、負(fù)責(zé)編制工程項目的施工組織設(shè)計、質(zhì)量保證計劃、環(huán)境保證措施、職業(yè)健康安全保證措施和作業(yè)指導(dǎo)書,制定具體施工方案,解決施工中疑難問題。

        3、負(fù)責(zé)工程設(shè)計變更、技術(shù)核定、圖紙會審及交底工作,并及時向現(xiàn)場相關(guān)人員傳達(dá)。

        4、對工程質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全事故問題進(jìn)行調(diào)查、分析,并編制“糾正和預(yù)防措施”,并監(jiān)督實施。

        5、組織本項目“四新”技術(shù)的推廣應(yīng)用,提高項目科技效益。

        6、負(fù)責(zé)督促工程、技術(shù)、試驗、檢驗、竣工等資料的收集、整理及歸檔工作。

        7、負(fù)責(zé)工程分階段的檢查和評比工作,以及工程竣工后的交驗工作。

        8、負(fù)責(zé)項目技術(shù)培訓(xùn)工作,并對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核評定。

        技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)3

        1、聯(lián)系項目的使用單位,提出項目的建設(shè)目的及相關(guān)功能要求;

        2、參與設(shè)計方案的評審及設(shè)計單位的選取;

        3、參與項目監(jiān)理單位的招標(biāo)工作;

        4、參與項目施工單位的招標(biāo)工作;

        5、參與項目相關(guān)合同的簽訂;

        6、聯(lián)系有關(guān)部門,協(xié)助施工單位,落實項目的“三通一平”等施工前的準(zhǔn)備工作;

        7、牽頭組織設(shè)計交底會;

        8、配合監(jiān)理單位對施工組織設(shè)計進(jìn)行審查;

        9、配合監(jiān)理單位對工程質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)控;

        10、配合監(jiān)理單位,落實項目的進(jìn)度目標(biāo);

        11、負(fù)責(zé)設(shè)計變更及經(jīng)濟簽證的初審,提出初審意見報處里核定;

        12、參加每周工程例會,并及時與處里溝通;

        13、對每月工程用款進(jìn)行初審;

        14、參與工程中需經(jīng)業(yè)主定質(zhì)、定價的設(shè)備、建材的調(diào)研;

        15、參加項目的隱蔽工程、主體結(jié)構(gòu)及竣工驗收的質(zhì)量檢查及評定工作;

        16、督促與配合監(jiān)理單位,完成工程決算的初審;

        17、配合文檔管理人員將項目的竣工圖及技術(shù)資料整理、歸檔;

        18、協(xié)調(diào)工程質(zhì)保期內(nèi)的質(zhì)量整改工作。

        技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)4

        一、項目負(fù)責(zé)人由基建處處長提名經(jīng)主管工作的校領(lǐng)導(dǎo)任命。

        二、項目實行行政領(lǐng)導(dǎo)和甲方技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)雙重領(lǐng)導(dǎo)下的直線職能制管理體制。

        三、項目負(fù)責(zé)人參與自己負(fù)責(zé)項目的初步設(shè)計圖紙和施工設(shè)計圖紙的評審。

        四、項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織自己負(fù)責(zé)項目的招標(biāo)工作;并在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下,遵循公正、公平、合理的原則,確定中標(biāo)施工單位

        五、項目負(fù)責(zé)人參與乙方預(yù)算的審核,并負(fù)責(zé)項目合同的簽定及按合同條款支付工程款的報批。

        六、項目負(fù)責(zé)人有職責(zé)建立有材料管理、工程監(jiān)理、造價管理等相關(guān)人員參加的甲方項目管理小組。并制定出相應(yīng)的管理職責(zé)制度。

        七、項目負(fù)責(zé)人在工程施工期間定期召開例會和現(xiàn)場會議,代表甲方協(xié)調(diào)各方關(guān)系,解決施工中的實際問題。

        八、項目負(fù)責(zé)人在工程施工期間負(fù)責(zé)現(xiàn)場鑒證,簽發(fā)施工變更報告、施工增加項目報告、施工整改通知、隱蔽工程驗收等資料。

        技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)5

        第一條、主持本項目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

        第二條、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工。

        第三條、編制施工組織設(shè)計、總平面布置圖,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案。

        第四條、根據(jù)公司下達(dá)的年度、月度總的進(jìn)度目標(biāo),負(fù)責(zé)編制項目詳細(xì)的月、周進(jìn)度計劃。

        第五條、組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。

        第六條、負(fù)責(zé)各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時檢查執(zhí)行情況。

        第七條、負(fù)責(zé)本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

        第八條、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評定工作。

        第九條、主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。

        第十條、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進(jìn)措施。

        第十一條、負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié)。

        第十二條、做好同設(shè)計單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失。

        第十三條、對本項目技術(shù)人員的工作進(jìn)行考核,可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎懲意見,對不稱職的可建議退回公司。

        第十四條、搞好團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。


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