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      財務(wù)部職責最新財務(wù)部工作內(nèi)容匯總

      時間: 思欣0 分享

        一個單位的財務(wù)部門主要是算賬、記賬、報賬,而這些工作往往也都是會計的工作職責。以下是小編精心收集整理的財務(wù)部職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

        財務(wù)部職責1

        1.全面管理酒店日常財務(wù)會計工作。

        2.指導(dǎo)制定酒店財務(wù)管理政策及工作程序,負責經(jīng)濟合同的制定與執(zhí)行。

        3.管理現(xiàn)金流量,管理貨款、貨幣兌換;負責管理會計事務(wù)、出納、收入稽核業(yè)務(wù)等。

        4.在酒店經(jīng)營活動中控制成本、定價和現(xiàn)金流量,并控制財務(wù)預(yù)算。

        5.建立會計系統(tǒng),進行內(nèi)部控制,定期檢查財務(wù)工作。

        6.監(jiān)督編制預(yù)算表、現(xiàn)金流量報告。

        7.提議薪金工資率的增減及財務(wù)部人員的編制。

        8.負責與各個部門進行業(yè)務(wù)溝通。

        9.制定每個崗位的工作職責、工作程序,建立各種物資、資金管理制度。

        10.審批財務(wù)收支,審閱財務(wù)專題報告和會計報表,對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽。

        11.對所屬員工進行培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

        財務(wù)部職責2

        1.審核收支原始憑證。做到收支原始憑證真實、合規(guī)、準確、完整、簽字手續(xù)完備。

        2.辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)和應(yīng)收票據(jù)收支業(yè)務(wù)。做到收支無錯。

        3.保管庫存現(xiàn)金和應(yīng)收票據(jù)。登記現(xiàn)金日記賬。.

        4.銷售發(fā)票的開具及保管。

        5.辦理公司有關(guān)稅款的申報及繳納。

        6.編制“計件工資匯總表”、“現(xiàn)金流量動態(tài)表”和“應(yīng)收賬款匯總表”及有關(guān)稅務(wù)報表及統(tǒng)計報表。

        7.協(xié)助做好各種賬務(wù)處理工作。

        8.完成財務(wù)部長交辦的其他工作。

        財務(wù)部職責3

        1.努力學(xué)習和遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度、政策文件。

        2.負責組織制定財務(wù)管理制度并督促貫徹執(zhí)行,及時總結(jié),不斷完善。

        3.負責制訂成本費用計劃、消耗定額,及時報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

        4.負責審核公司的財務(wù)收支,保證報銷憑證真實、合理、合法。

        5.負責編制財務(wù)情況說明書,按時報送會計報表。

        6.負責定時做好有關(guān)數(shù)據(jù)備份,保證數(shù)據(jù)安全完整。

        7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        財務(wù)部職責4

        1.負責制定、完善會計核算、財務(wù)管理、資金管理、計劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度,貫徹執(zhí)行國家的各項法律法規(guī)。

        2.負責協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層對公司的經(jīng)營問題作出決策。

        3.負責對公司會計核算的準確性、及時性進行審核。

        4.負責對公司的大額費用支出、資本性支出進行審核。

        5.負責各種財務(wù)合同的審定。

        6.負責公司資金計劃的審核、融資安排及資金運用。

        7.負責對公司的計劃及預(yù)算編制進行審核。

        8.負責與財務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

        9.負責財務(wù)部人員的日常管理和績效考評,并提出任免建議,保證對部門員工的有效管理與合理激勵。

        10.負責公司安排的其他工作。

        財務(wù)部職責5

        1.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體領(lǐng)導(dǎo)酒店的財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實施,合理支配資金。

        2.組織貫徹執(zhí)行《會計法》等法規(guī)和旅游財務(wù)制度及財經(jīng)紀律,建立健全財務(wù)管理的各項制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,重大問題及時報告領(lǐng)導(dǎo)。

        3.做好資金管理,組織各營業(yè)部門收銀員、出納員按規(guī)定程序、手續(xù)及時做好資金回籠,準時進賬、存款,保證日常合理開支需要的正常供給。

        4.加強財務(wù)管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財務(wù)計劃,正確、合理調(diào)度資金,提高資金使用效率,指導(dǎo)各部門搞好經(jīng)濟核算,為酒店的發(fā)展積累資金。

        5.監(jiān)督酒店內(nèi)部各個環(huán)節(jié)的財務(wù)收支情況,遵守國家外匯管理條例,加強對外匯收支的管理和監(jiān)督。

        6.組織全酒店的經(jīng)濟核算工作,充分發(fā)揮財務(wù)工作的預(yù)算和監(jiān)督作用,組織編制和審核會計、統(tǒng)計報表,并向上級財務(wù)部門報告工作,按上級規(guī)定時限及時組織編制財務(wù)預(yù)算和結(jié)算。

        7.組織財會人員搞好會計核算,正確、及時、完整地記賬、算賬、報賬,并全面反映給酒店領(lǐng)導(dǎo),及時提供真實的會計核算資料。

        8.負責與財政、稅務(wù)、金融部門的聯(lián)系,協(xié)助總經(jīng)理處理好與這些部門的關(guān)系,及時掌握財政、稅務(wù)及外匯動向。

        9.負責辦理銀行貸款及還貸手續(xù)。

        10.遵守、維護國家的財政紀律,嚴格掌握費用開支,認真執(zhí)行成本物資審批權(quán)限和費用報銷制度。

        11.審查各部門的開支計劃,審査對外提供的財務(wù)資料,并轉(zhuǎn)報總經(jīng)理。

        12.參與重要經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議的研究、審査,并負責對新產(chǎn)品、新項目的開發(fā)、技術(shù)改造,以及商品(勞務(wù))價格和工資獎金方案的審核,及時提出具體的改進措施。

        13.參與酒店經(jīng)營管理和經(jīng)營決策,提高酒店的管理水平和經(jīng)濟效益,為總經(jīng)理當家理財、把關(guān),做好經(jīng)營參謀。

        14.合理制定各部門的生產(chǎn)指標、成本費用、專項資金和流動資金定額,尤其應(yīng)做好對三大成本費用(即食品、用具成本,勞動費用成本,能源銷售成本)的控制,精打細算,確保經(jīng)濟效

        15.督促、檢查酒店的固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財產(chǎn)、物資的使用、保管情況,注意發(fā)現(xiàn)和處理財產(chǎn)、物資管理中存在的問題,確保酒店財產(chǎn)、物資的合理使用和安全。

        16.督促有關(guān)人員重視應(yīng)收賬款的催收工作,加速資金回籠。

        17.監(jiān)督采購人員做好客房、工程、辦公及

        勞保物料、用品的采購工作。

        18.負責審査各項開支,密切與各部門的聯(lián)系,研究并合理掌握成本和費用。

        19.組織財務(wù)人員定期開展財務(wù)分析工作,考核經(jīng)營成果,分析經(jīng)營管理中存在的問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)提出建議,促使酒店不斷提高管理水平。

        20.每季度全面檢查一次庫存現(xiàn)金和備用金情況,并不定期地抽查各業(yè)務(wù)部門、收款崗位的庫存現(xiàn)金和備用金。

        21.保存酒店關(guān)于財務(wù)工作方面的文件、資料、合同和協(xié)議,督促本部門員工完整地保管酒店的一切賬冊、報表憑證和原始單據(jù)。

        22.負責本部門職工的思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習,定期組織、召開本部門的業(yè)務(wù)會議,抓好本部門內(nèi)部管理工作,不斷提高財會人員的素質(zhì)和財務(wù)管理水平。

        23.負責本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,使屬下員工熟練掌握業(yè)務(wù)知識、操作程序和管理制度,并使各員工對本部門其他崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有所了解。

        24.組織建立財務(wù)人員崗位責任制,負責對財務(wù)人員的考核。

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