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      鄉(xiāng)鎮(zhèn)六五普法典型經驗報告6篇(2)

      時間: 玉鳳635 分享

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)六五普法典型經驗報告篇四:鎮(zhèn)“六五”普法中期自查報告

        據(jù)上級文件精神,滕州市柴胡店鎮(zhèn)結合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六五”普法工作開展情況,認真進行了自檢自查,現(xiàn)將本鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六五”普法工作開展的主要情況報告如下:

        一、普法基本工作情況

        (一)領導高度重視,指導保障有力。 自“六五”普法工作自開展以來,該鎮(zhèn)黨委、政府認真學習中央、省、市有關“六五”普法工作的文件,認真領會文件的精神實質,“六五”普法工作思路,充分認識法制宣傳教育的重要性和緊迫性,把法制宣傳教育工作作為鎮(zhèn)中心工作中的一個重要組成部分,作為一項經常性工作來抓。為切實加強普法與依法治理工作,推動法制建設,圍繞師局“六五”普法規(guī)劃,制定出臺了《柴胡店鎮(zhèn)“六五”普法規(guī)劃》和2013年度普法依法治理工作要點,明確工作目標和主要任務,細化了工作步驟,提出了具體要求,及時落實了專門的法制宣傳聯(lián)絡員,確保普法宣傳教育工作健康有序的開展,并建立和施行法制宣傳教育工作責任制。鎮(zhèn)依法治理領導小組每年召開兩次以上專題會議,總結經驗得失,研究部署下一年普法工作,并及時調整普法內容,特別是一些新的法律法規(guī)頒布以及重要法律修正后,及時訂購了各種普法書籍和學習資料組織學習,使普法內容適應新的形勢。

        (二)深化“法律六進”,推進依法治國。

        一是深化“法律進機關”活動。進一步健全完善領導干部學法用法制度和機制,試行領導干部任前法律知識考試工作,在行政執(zhí)法部門試點組織開展領導干部年度述法工作。完善領導干部和公務員學法用法考試平臺,按照分級組織、分類實施的原則,繼續(xù)組織開展領導干部和公務員年度學法用法考試,健全干部學法檔案,組織公務員法制教育培訓,依托黨政辦公網、廣播電臺等宣講陣地組織領導干部法制專場講座,著力提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。

        二是深化“法律進村(居)”活動。深入開展“民主法治村”創(chuàng)建活動,完善復評等動態(tài)管理機制,提升創(chuàng)建工作的整體水平和實際效果。完善村(居)法制宣傳欄(窗)和法律圖書室,健全“村(居)法律顧問”制度。組織開展農村普法大集巡回宣傳、法律現(xiàn)場咨詢、法律早市等活動形式,繼續(xù)做好廣大村(居)民的法制宣傳教育工作。

        三是深化“法律進社區(qū)”活動。繼續(xù)開展“社區(qū)十進”創(chuàng)建活動,提高創(chuàng)建質量,加強社區(qū)法制宣傳隊伍建設,建立送法惠民服務定期聯(lián)系制度。利用社區(qū)公告欄、文化廣場以及娛樂活動區(qū)等公共場所法制宣傳中的積極作用。創(chuàng)新法制宣傳形式,擴大法律知識在公共場所的覆蓋率。

        四是深化“法律進學校”活動。堅持法制教育進課堂制度,逐步實現(xiàn)中學每學期法制教學課時不少于4課時、小學每學期不少于2課時的目標。堅持課堂教育與社會實踐教育相結合,組織開展中小學生法制報告會、模擬法庭等多種形式的法制教育活動。豐富青少年法制教育形式,充實中小學法制副校長隊伍,組織開展法制副校長、法制輔導員法律培訓。

        五是深化“法律進企業(yè)”活動。把“誠信守法企業(yè)”創(chuàng)建工作作為企業(yè)基層依法治理的重要抓手,加強部門聯(lián)動,完善創(chuàng)建范圍、創(chuàng)建標準,科學實施,不斷提升企業(yè)依法決策、依法經營、依法管理水平和誠實守信的道德理念,切實提高企業(yè)的綜合競爭力。進一步深化企業(yè)法律顧問制度,促進企業(yè)依法誠信經營。

        六是深化“法律進單位”活動。積極引導各類單位組織結合自身工作實際,切實履行法制宣傳教育責任。通過舉辦“開放日”活動、設立公共法制宣傳陣地、發(fā)放法制宣傳品等形式開展公益性法制宣傳。加強對各類中介機構、行業(yè)協(xié)會、社團組織所屬人員和從業(yè)人員的法制宣傳教育。

        (三)加強法制教育,成效大大提高。

        一是加強領導干部的法制宣傳教育。著力提高領導干部的法律素質和依法行政、依法執(zhí)政的能力。根據(jù)領導干部的工作需求,緊密結合實際,解剖案例,以案說法,不斷增強領導干部學法用法的實效性。堅持和完善黨委理論學習中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、普法知識年度考試考核制度,并把學習和掌握法律知識的情況作為領導干部年度考核和任用考察時的重要內容。

        二是加強青少年學生的法制宣傳教育。落實法制副校長輔導制度,法制副校長每學期都要為學生舉辦一次以上法制講座與法制輔導。今年以來,該鎮(zhèn)普法工作者深入到全鎮(zhèn)各中小學校對學生進行法制教育,通過專題講座、設置法律咨詢臺、互動問答等形式給在校中小學生講解《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī),受教育面積達1萬余人次。

        三是加強外來農民工的法制宣傳教育。聯(lián)合農辦、土地辦等涉農部門開展了內容豐富的宣教活動,使法律知識深入人心。在各大媒體、刊物開辟有關法制宣傳欄目,通過報道、刊登勞資糾紛、工傷事故的調處等一些案例,幫助廣大外來工培養(yǎng)維護自身合法權益的意識。

        四是加強重點人員的普法宣傳教育工作。對刑釋解教人員,以幫教為主,通過一對一談心、開展集中宣告活動以及組織公益勞動等方法進行針對性的教育,及時掌握其思想狀況,防止重新犯罪的發(fā)生。今年以來,共舉辦各類法制講座10余場,張貼標語300多張,為維護轄區(qū)內社會穩(wěn)定,預防和減少重新犯罪率打下了堅實的基礎。

        二、存在的問題

        雖然我們在普法工作中取得了一定的成績和經驗,但在工作中還存在一些問題和不足。

        (一)普法工作的發(fā)展形勢不平衡

        一是有個別單位把法制宣傳教育工作視為軟任務,因此這項工作擺不上領導議事日程,工作落實比較難。二是少數(shù)人員自身學法上沒有正確對待,認為普法教育年年搞、老一套,隨便應付就可以了,不愿真正花力氣去學。三是有的部門只注重本職工作,認為普法工作是法制部門的事,是部門工作,與自身聯(lián)系不大,工作協(xié)調比較難。這些對普法工作重要性的模糊甚至錯誤的認識,嚴重影響著工作的順利開展。

        (二)工學矛盾還比較突出

        普法工作與日常工作矛盾突出。機關各處室都擔負著各自的職能業(yè)務,工作量大,工作時間安排緊密,參加普法機構統(tǒng)一安排的法制知識培訓機會較少,普法機構在法制培訓課程安排上也比較難,即要考慮整體又要兼顧各自工作,所以人員集中學習機會較少,對人員利用業(yè)余時間學法又缺少有力的評估與監(jiān)督手段,不利于掌握人員學知情況。

        (三)缺少經驗交流

        “六五”普法實施以來還沒有到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)、地區(qū)進行學習和交流,缺少工作經驗借鑒,工作信息閉鎖,在工作方式、方法上存在局限性,限制了法制宣傳教育工作多方位開展。

        三、整改措施

        針對以上存在的問題,在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作:

        (一)進一步提高人員對普法工作重要性的認識,特別是要提高領導干部對普法工作的認知意識。加強對各級、各部門領導干部的法治理念和知識培訓,切實提高領導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識,確保普法工作軟、硬件到位,督促他們以身作則,發(fā)揮表率帶頭作用,保障“六五”普法規(guī)劃深入開展。

        (二)進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應形勢任務的新變化和干部職工法律需要的新要求,積極推進法制宣傳教育工作,積極創(chuàng)新工作方式方法。一是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中,與各項日常工作緊密結合,確保法制教育與日常工作相互滲透,相互融合。二是加強典型宣傳和經驗交流。要通過大力宣傳干部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡,宣傳普法工作的典型經驗和先進單位、人員,進一步促進單位、人員工作積極性,在全鎮(zhèn)積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。同時,要采取“請進來、走出去”的方式,加強部門、地區(qū)普法經驗交流和借鑒,開闊工作人員視野,拓展工作思路,發(fā)掘工作新方法、新方式。

        (三)加制教育工作的督導力度。鎮(zhèn)普法小組將根據(jù)法制教育工作需要,進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度,形成部署、檢查、考評有機結合的工作機制,對工作不落實、措施不得力的單位、部門,及時給予督導,推動改進工作。二是深入單位進行法制教育調研,了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題,研究分析解決問題的方法和途徑,提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入全鎮(zhèn)工作考核體系的基礎上,加大考核比例,以增強各單位領導對法制宣傳教育工作的重視程度。

        總之,普法教育宣傳工作是一項長期的戰(zhàn)略任務,我們要在認真總結前期普法工作的經驗的同時,通過這次中期檢查督導,發(fā)掘問題和不足,學習先進,取長補短,在市委、市政府和上級普法部門的幫助和指導下,進一步加大學法、用法的力度,促進“六五”普法工作深入開展,確保依法治理取得實效,切實使全鎮(zhèn)普法工作起到為群眾健康保健護航作用。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)六五普法典型經驗報告篇五:

        自從普法工作開展以來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞建設“打造丘區(qū)強縣、構建和諧南部”的宏偉目標,以增強人的法制觀念為先導,以提高人的法律意識為重任,以促進經濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、依法行政為目標,狠抓發(fā)動,突出重點,下大力抓了普法工作,促進了全鎮(zhèn)經濟和各項社會事業(yè)的和諧健康發(fā)展,為創(chuàng)建“平安南部”發(fā)揮了積極的作用,同時也為構建產業(yè)強鎮(zhèn)、旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及富裕和諧的碑院營造良好的法治環(huán)境。

        下面將我鎮(zhèn)“六五”普法工作做以下匯報,不妥之處,請指正。

        一、領導重視,建立健全組織機構

        一是黨委政府高度重視。一直以來我鎮(zhèn)黨委政府將普法工作列入了全鎮(zhèn)中心工作的重要議程,首先召開了普法動員大會,各村也相繼召開普法動員會,部署下一階段全鎮(zhèn)普法工作的開展,為“六五”普法工作的順利開展打下了良好的基礎。

        二是加強領導,建立健全組織。為了保證法制宣傳教育工作的順利進行,加強對法律知識學習和普及活動的管理、指導,明確職責,我鎮(zhèn)及時成立了普法教育和依法治理領導小組,鎮(zhèn)黨委副書記為組長,各相關部門負責人為成員,具體負責“六五”普法工作。同時,各村也相應的成立了機構,配齊了人員。

        三是精心制定普法工作要點。今年是“六五”普法的起始之年,而今年為了更好地開展“六五”普法工作,我鎮(zhèn)制定了“六五”普法規(guī)劃。并根據(jù)省市、縣2011年普法要點精神,結合我鎮(zhèn)實際,起草了《2011年碑院鎮(zhèn)普法工作要點》,為全鎮(zhèn)“六五”普法工作的深入開展奠定了良好基礎。

        四是著力抓好基層普法陣地建設。進一步加大村、居民法制學校、法制宣傳欄等傳統(tǒng)普法陣地建設力度,強化對家庭法治文化活動的指導和扶持,充分發(fā)揮基層傳統(tǒng)普法陣地的主渠道作用。注重基層人民調解、法律服務等職能,依托鎮(zhèn)司法所建立村、社區(qū)法律服務工作室,依托鎮(zhèn)法律援助工作站建立村、社區(qū)法律援助工作聯(lián)系點,為全鎮(zhèn)經濟建設和新農村建設提供實實在在的法律服務和保障。

        二、結合實際,普法工作開展有序

        伴隨著我鎮(zhèn)居民法制意識不斷增強,普法教育工作不斷深化,對我們的普法工作提出更高的要求。為此,我們注重“四個有機結合”。 一是與解決全鎮(zhèn)人民的實際問題有機結合。我們注重把開展普法教育與解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題結合起來。在農村,主要是從抓好村莊整治入手,與普法工作的有機結合,有效的推進了村莊整治工作有序開展。在城鎮(zhèn),多層次、全方位的進行《勞動法》、《婚姻法》等法律的宣傳,有效的增強了居民自我權益保障意識,為城鎮(zhèn)居民保障體系的完善起到了積極的作用。

        二是與創(chuàng)建“民主法治村、社區(qū)”有機結合。

        我們堅持并深化“依法治理、居民自治、民主管理”的基層普法依法治理工作模式,通過層層試點、重點突破、以點帶面,在全鎮(zhèn)穩(wěn)步推開了“民主法治村、社區(qū)”創(chuàng)建工作,極大地豐富和拓展了我鎮(zhèn)“六五”普法工作的內涵。

        三是與倡導文明新風有機結合。鎮(zhèn)政府利用每周學習日組織機關

        干部學習《論語》心得等弘揚社會道德的作品,在提升法律意識的同時,增強了全體機關干部的道德素質。我們始終堅持法治與德治相結合,大力開展社會主義榮辱觀教育和“平安家庭”、“和諧家庭”等創(chuàng)建活動,把“以和為貴”、“和氣生財”、“家和萬事興”之類的古訓,講到會上、掛到嘴上、記在心上,讓淺顯易懂的做人處世之道,融入弘揚人間美德、倡導文明新風之中,從而大大增強基層普法的效果,形成“家庭和睦、鄰里團結、敬老愛幼、遵紀守法”的社會主義新風尚。

        四是與“法律六進”工作有機結合。繼續(xù)開展好普法教育進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位和“一學三講”等活動。在我們政府機關里,每名機關干部都有一冊《干部法律讀本》進行學習,每周學習日都會相應學習法律知識,同時還分批參加縣里舉辦的法律知識培訓、輪訓。在農村,我們結合新農村建設舉辦“六五”普法法制講座,發(fā)放法制宣傳畫,農村反邪教警示教育圖,辦各種專欄、板報,有效促進了農村普法工作的開展。在社區(qū),我們結合“三八”婦女節(jié)等節(jié)日,舉辦法律知識咨詢活動,發(fā)放《中華人民共和國婦女權益保障法》、《信訪條例》等資料。在學校,我們主要通過警示教育、維護未成年合法權益教育、道路交通安全教育、遵紀守法以及法制圖片展等形式開展了法制宣傳教育。在企業(yè),主要是通過對廣大職工進行職業(yè)技能培訓的同時,進行有關法律的宣傳,如《勞動法》、《治安處罰法》、《安全生產法》等。

        三、加強法制宣傳力度,營造“六五”普法良好氛圍

        為“六五”普法營造良好氛圍。做好普法工作,不僅要有規(guī)章制度和獎懲措施,更重要的是要堅持以人為本,加強宣傳教育。今年我鎮(zhèn)專門出動了3次宣傳車,進行“六五”普法宣傳,村委會充分利用黑板報開辟法制宣傳專欄,大力宣傳法律法規(guī),從而使群眾對普法工作重要性的認識又上了一個新臺階。

        為增強“六五”普法的吸引力、感染力和說服力,我們十分注重貼近群眾、貼近實際、貼近生活,因應群眾的實際需求,努力創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作方式方法,不斷增強“六五”普法的針對性和實效性。一是找準最佳時機普法。抓住節(jié)假日,結合重大政策法律出臺,集中時間、集中人員,深入村、社區(qū)開展各類主題法制宣傳活動。針對明年即將出臺的《勞動合同法》,我鎮(zhèn)還將在年底之前舉辦一次有關的法律咨詢活動。同時,針對刑釋解教人員等特殊群體,則通過定時、定點、定人培訓和發(fā)放法律服務聯(lián)系卡等形式,確保應學盡學,應訓盡訓,不留死角。二是利用各種紀念活動普法。以“12〃4”法制宣傳日為主線,利用消費者權益日、“三八”婦女節(jié)、“平安南部”宣傳月、綜治宣傳月等活動,會同相關部門,面向廣大群眾,集中開展以憲法為核心、以專業(yè)法為重點的法律知識宣傳普及。今年以來共舉辦法制宣傳活動3次,就殘疾人權益保障、《婚姻法》、《勞動法》、《治安處罰法》、《道路交通安全法》、《信訪條例》等有關法律進行了宣傳和現(xiàn)場法律咨詢服務活動。三是舉辦法律培訓班。結合當前實際,我鎮(zhèn)就《婚姻法》、《勞動法》以及即將頒布實施的《勞動合同法》舉辦了培訓班,參加人員達300余人次,有效的推進了“六五”普法的開展。

        四、完善工作機制,加強普法隊伍建設

        為了保證“六五”普法工作取得實效,我們注重健全完善各項工作機制,調動各種積極因素,挖掘各方資源優(yōu)勢,形成齊抓共管、共舉共的良好局面。在普法教育中,通過開展形式多樣的“文化下鄉(xiāng)”等活動,組織和發(fā)動各方力量,幫助基層建立了一支支責任到人、任務明確、素質較高的群眾身邊的法制宣傳教育隊伍,包括:充實完善鎮(zhèn)、村、組三級法制宣傳員隊伍,培養(yǎng)一批“學法用法帶頭人”、“法律明白人”,為我鎮(zhèn)經濟建設和新農村建設留下一支不走的宣傳工作隊。

        鄉(xiāng)鎮(zhèn)六五普法典型經驗報告篇六:

        自“六五”普法以來,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的正確指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,始終堅持科學發(fā)展觀,全面落實精神,推行依法行政,切實加強法制建設,認真開展“六五”普法活動,按照《**鎮(zhèn)“六五”普法規(guī)劃》的總體部署,積極組織全鎮(zhèn)干部群眾進行法律法規(guī)宣傳教育,切實加大普法、學法、用法力度,特別是把各項工作與普法結合起來,在鞏固前一輪普法依法治理工作成果的基礎上,廣泛深入地開展法制宣傳教育,積極推進依法治理,進一步增強了全鎮(zhèn)干部群眾的法律意識和法律素質,促進了各項事業(yè)的依法規(guī)范和依法管理,全鎮(zhèn)各項工作逐步走上法治化軌道,保障和促進了我鎮(zhèn)經濟建設和社會各項事業(yè)的健康發(fā)展,取得了顯著成績?,F(xiàn)就我鎮(zhèn)“六五”普法依法治理工作自查情況匯報如下:

        一、基本情況

        (一)健全組織機構,完善普法工作機制

        為了保證“六五”普法工作順利進行,加強對“六五”普法工作的領導、管理和工作指導,我鎮(zhèn)及時調整了鎮(zhèn)普法依法治理工作領導小組,為全鎮(zhèn)“六五”普法工作的廣泛深入開展提供了有力的組織保障。研究制定了《**鎮(zhèn)“六五”普法規(guī)劃》,對“六五”普法工作進行了統(tǒng)一安排部署,形成了普法工作齊抓共管的良好局面。同時將普法依法治理工作列入了重要工作議事日程,每年度專門召開普法工作領導小組會議2次,研究普法治理工作,并在年初制定了普法工作計劃。由于領導高度重視,我鎮(zhèn)“六五”普法依法治理工作做到了機構人員、工作和經費三落實。

        (二)加強普法隊伍建設,確保“六五”普法工作取得實效

        為了確保“六五”普法工作取得實效,我鎮(zhèn)安排了普法依法治理工作聯(lián)絡員,負責普法工作信息的及時溝通。同時充分調動各種積極因素,組織發(fā)動各方力量,幫助各村建立一支素質較高、群眾信任的法制宣傳教育工作隊伍,鎮(zhèn)普法辦定期召開會議,采取以會代訓的方式分別組織培訓,不斷提高普法隊伍的整體素質,從而保證了全鎮(zhèn)普法工作在各村全面平衡開展。

        (三)采取多種形式,全面加強法制宣傳教育

        1、突出抓好《憲法》、國家基本法律法規(guī)的學習宣傳。緊密結合國家法治建設的新進展、新成果,加強法律法規(guī)的學習宣傳,圍繞經濟建設中心和依法行政工作,開展《憲法》、《行政許可法》、《勞動法》等有關經濟、政治、文化、社會發(fā)展以及與人民群眾生產生活密切相關的法律法規(guī)的宣傳學習,使廣大干部職工進一步樹立社會主義民主法治、公平正義的法制理念。

        2、緊密結合工作特點,積極開展普法教育。除認真學習好“六五”普法規(guī)劃規(guī)定的《憲法》等法律外,重點結合政府工作的實際,在土地征用、房屋拆遷、土地承包、贍養(yǎng)、惠農政策、義務教育、計劃生育等工作當中大力開展相應的法律法規(guī)和政策宣傳,使干部職工進一步掌握依法行政的法律法規(guī)知識。

        3、深入開展“法律七進”活動。繼續(xù)開展好普法教育進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進宗教場所和“一學三講”等活動。在機關,繼續(xù)堅持晨會組織干部職工開展法律知識學習,每年組織法律知識考試,進一步提高了干部職工的法律素質和依法行政能力。在農村,組織村民學習《土地承包法》、《農業(yè)法》,發(fā)放宣傳畫,播放反邪教組織教育錄像等,有效促進了農村普法工作的開展。在學校,將法制教育納入教學內容,由法制副校長定期上法制課,通過警示教育、維護未成年合法權益教育、道路交通安全教育、遵紀守法以及法制圖片展等方式,開展了形式多樣的法制宣傳教育。在企業(yè),對廣大職工進行職業(yè)技能培訓的同時,加強對《勞動法》、《治安處罰法》等有關法律的宣傳,使企業(yè)依法經營意識增強,職工的合法權益得到保障。

        4、利用各種紀念活動普法。以“12〃4”國家憲法日暨全國法治宣傳日為主線,利用綜治“宣傳月”、“6.26國際禁毒宣傳日”深入農村開展宣傳活動。通過懸掛宣傳畫、橫幅,分發(fā)宣傳單、宣傳冊,現(xiàn)場法律法規(guī)知識咨詢等形式,對廣大群眾進行大張旗鼓地宣傳。四年來全鎮(zhèn)共舉辦普法宣傳月活動5次,先后開展了法制宣傳活動9次,印發(fā)普法宣傳資料近1萬余份,建永久性標語10余幅,懸掛宣傳布標20余條,廣場法律宣傳咨詢4場次。通過各種形式的法制宣傳,增強了鄉(xiāng)村干部的法制水平,提高了群眾對法律法規(guī)的知曉率。

        (四)抓好領導干部和公務員學法用法,增強依法執(zhí)政能力 制定領導干部學法用法工作意見,建立健全黨組理論學習中心組集體學法制度。加強對領導干部學法用法工作情況的考核,并作為考察、任用干部的重要依據(jù)。把普法教育納入領導干部培

        訓計劃,加強對領導干部的法制教育培訓工作。組織機關干部學

        習《公務員法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政強制法》等法律法規(guī),把法制學習作為機關學習的重要內容,制定學法用法計劃,認真組織實施。加強業(yè)務培訓,及時選派工作人員參加市法制辦組織的法律知識培訓,所有執(zhí)法崗位工作人員都經過考試考核,取得了《行政執(zhí)法證》,執(zhí)法人員業(yè)務素質不斷提高,執(zhí)法能力進一步增強。

        (五)注重法律實際應用,抓好重點對象學法用法

        為了搞好普法教育,我鎮(zhèn)下發(fā)了《“六五”普法讀本》、《法律援助知識指南》、《人民調解指南》、《以案說法》等法律學習的有關資料,不斷增加“六五”普法所學的法律法規(guī)內容,方便廣大干部群眾開展自學。同時利用“春節(jié)”和農閑假日,通過開展“四進農家”活動,深入農村進行法治宣傳,增強群眾的防范意識和法制意識,引導群眾守法、用法、合法表達訴求,解決矛盾糾紛。認真組織鎮(zhèn)轄區(qū)內的農民工參加鎮(zhèn)社保所組織的農民工法律培訓班,宣傳勞動用工、社會保障、安全生產的法律法規(guī),提高農民工學法、守法、用法律保護自已的意識。在流動人口較為密集的地方進行現(xiàn)場法律咨詢活動、免費發(fā)放法律書籍。

        (六)依法治理,提高行政執(zhí)法水平和管理能力

        1、制度完善,實施到位。我鎮(zhèn)依法治理工作一直規(guī)范有序地推進,建立健全了政務公開、執(zhí)法責任、公示、過錯責任追究、督查、首問負責制、限時辦結等制度、辦法,并抓好實施,做到了依法管理。進一步建立健全了法律顧問制度和法律咨詢制度,通過由具備一定法律知識和工作經驗的法律顧問來處理法律事務,有效的防范了法律糾紛,更好地解決了法律糾紛。

        2、堅持依法治村,促進民主法治建設。積極開展“民主法治村”創(chuàng)建活動,定期組織村級調委會成員進行法律知識培訓,努力提高干部素質,同時結合村務公開欄,開展民主與法制宣傳教育,加強社會治安綜合治理,加強農村基層組織建設,依法建立健全各項規(guī)章制度、制定村民自治章程及村規(guī)民約,實行村民自治,民主管理。

        二、存在的問題和不足

        1、法制宣傳教育開展不平衡。農村大多數(shù)農村青壯年外出務工,留守在家的主要是“老弱病殘、婦女、兒童”,普法教育組織難,時間難落實,效果不好。作為農村普法工作的主要力量的鎮(zhèn)司法所,工作人員較少,工作開展起來難度較大。

        2、法制宣傳陣地建設有待進一步加強。法制宣傳教育的形式還不是很豐富,群眾喜愛的高質量的法制專欄不多,且形式單一;貼近實際、貼近生活、喜聞樂見的法制宣傳文藝節(jié)目組織不夠,也有待于進一步挖掘。

        3、個別村干部重視程度需進一步提高。檢查中我們發(fā)現(xiàn)個別村上工作處于一般狀態(tài),成效不大。表現(xiàn)在工作支持配合的不夠,認為普法工作是司法所的事。各類工作資料收集不齊、整理不規(guī)范。

        三、下一步工作打算

        針對以上存在的問題,在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作:

        (一)進一步提高領導干部對普法工作重要性的認識。加強對各級、各部門領導干部的法治理念和知識培訓,切實提高領導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識,確保普法工作軟、硬件到位,督促他們以身作則,發(fā)揮表率帶頭作用,保障普法工作深入開展。

        (二)進一步創(chuàng)新宣傳教育方式方法。在繼承的基礎上不斷創(chuàng)新普法形式,豐富活動內容,多通過身邊的人、身邊的事,運用以案說法、以案釋法的形式,增強普法教育的覆蓋面和影響力,增強普法教育的趣味性和滲透性。要進一步加大法制宣傳教育力度。以法制宣傳教育為載體,建章立制,調動各方面力量參與依法治理工作,拓寬覆蓋面,注重實效性,扎實有效地推進鎮(zhèn)普法宣傳教育工作。

        (三)進一步把普法工作與新農村建設相結合。按照新農村建設的具體目標和任務,根據(jù)農村廣大群眾的現(xiàn)實需要,以宣傳憲法為核心,開展法治宣傳教育、民間糾紛排查調處、社會治安綜合治理實踐活動,引導農民依法調整社會利益關系,保證農村經濟在法律框架內運行。

        總之,通過自查我鎮(zhèn)的普法工作成效顯著,但也存在不足之處,今后在上級普法部門的幫助和指導下,我鎮(zhèn)將進一步加大學法、用法的力度,促進“六五”普法工作深入開展,確保依法治理取得實效,切實使普法工作起到為群眾保駕護航作用。

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