公司工服廠證員工手冊范文

　　員工手冊主要是企業(yè)內(nèi)部的人事制度管理規(guī)范，同時又涵蓋企業(yè)的各個方面，承載傳播企業(yè)形象，企業(yè)文化功能。它是有效的管理工具，員工的行動指南。本文為大家準(zhǔn)備的關(guān)于公司工服廠證的員工手冊范文，僅供大家參考學(xué)習(xí)。　

　　工服、廠牌管理

　　第一條 所有員工出入(含宿舍、飯?zhí)?均需穿廠服、戴廠證，未著廠服及未戴廠證者禁入廠內(nèi)(特殊情況、新員工除外)，員工廠牌佩于左胸正前方;職員廠證懸掛胸前。除此之外，任何其它佩戴方式均屬違規(guī)。

　　第二條 廠證丟失、破損重新辦理期間員工應(yīng)申請“臨時廠證”，否則按未戴廠證處理。

　　第三條 新員工入職滿七日后，可向公司申請發(fā)放廠服。

　　第四條 新員工入職時發(fā)：臨時廠證(簽到三天)，滿三天后更換IC卡正式廠證。

　　第五條 廠證的更換與補(bǔ)辦

　　1、損壞廠證，在工資中扣除更換費(fèi)10元;

　　2、遺失廠證時，應(yīng)立即報告行政部掛失，補(bǔ)辦費(fèi)20元從工資中扣除。

　　第六條 廠證僅限員工本人持有，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借、涂改，持證人員離職或管理要求時，應(yīng)將廠證交還行政部。

　　第七條 忘帶廠證而又須入廠者，可將證明身份之證件存于保安處進(jìn)入，24小時內(nèi)憑廠證取回暫存證件。