3年工作經(jīng)驗簡歷模板
3年工作經(jīng)驗簡歷模板
找工作的第一步就是要寫出一份令用人單位滿意且重視的求職簡歷。那關于3年工作經(jīng)驗的個人簡歷有哪些呢?下面是學習啦小編為你整理的3年工作經(jīng)驗的求職簡歷模板，希望對你有幫助。
3年工作經(jīng)驗簡歷模板篇1
目前所在： 廣州 年 齡： 29
戶口所在： 茂名 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
誠信徽章： 未申請 身 高： 170 cm
人才測評： 未測評 體 重： 75 kg
◆ 求職意向
人才類型： 普通求職
應聘職位： 市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管， 促銷員/導購， 人事專員/助理
工作年限： 1 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 一個星期
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州,廣州,廣州
◆ 工作經(jīng)歷
北京星紡有限公司 起止年月：2010-02 ～ 2013-03
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位： 銷售主管
工作描述： 負責公司產(chǎn)品在廣州地區(qū)萬家專柜的銷售管理，人員招聘培訓，產(chǎn)品定價，促銷活動，賣場人員關系維護，總部采購人員聯(lián)系，專賣店人員管理培訓，店面管理，價格制定，人員考核，財務對帳等工作。
離職原因： 求發(fā)展
北京星紡床上用品有限公司 起止年月：2010-01 ～ 2013-03
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
擔任職位： 銷售主管
工作描述： 負責管理公司產(chǎn)品在超市專柜的銷售，包括產(chǎn)品庫存，價格，人員，促銷活動，與賣場人員關系維護，和總部采購聯(lián)系，競爭對手信息分析收集，策劃活動，專賣店的人員管理培訓，價格制定，店面管理，財務對帳等工作
離職原因：
廣州市天河美意貿(mào)易有限公司 起止年月：2007-11 ～ 2009-10
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職位： 業(yè)務主管
工作描述： 工作職責和業(yè)績：
主要負責管理廣東區(qū)域好又多，易初蓮花，沃爾瑪超市銷售管理。
負責招聘銷售人員以及進行培訓管理。業(yè)務員的安排和計劃。
協(xié)助經(jīng)理進行KA賣場系統(tǒng)管理和維護，產(chǎn)品換季以及報價，策劃以及銷售活動。
離職原因： 求發(fā)展
◆ 教育背景
畢業(yè)院校： 廣東輕工職業(yè)技術學院
最高學歷： 大?！ ～@得學位: 畢業(yè)日期： 2006-06
專 業(yè) 一： 市場營銷 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
2005-11 2006-02 廣東輕工職業(yè)技術學院 市場營銷 高級營銷員 123456
◆ 語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 良好
其它外語能力：
國語水平： 良好
◆ 工作能力及其他專長
本人在工作期間盡職盡責,努力學習，同事之間關系良好,有上進心.
本人喜歡運動,比如足球,籃球,羽毛球等,以及一些團體的活動，
◆ 個人自我評價
本人個性比較開朗,喜歡運動,特別是團體的運動，我覺得個人的能力是有限的，只有懂得去團結(jié),才會取得更大的成功,當然這基礎是要個人去努力，去不斷無私的付出,我覺得自己可以做到而且很好,希望可以得到公司給的機會,以及自己為公司的努力付出.
3年工作經(jīng)驗簡歷模板篇2
楊剛
三年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年1月11日)
居住地：重慶
電 話：139********
E-mail：
最近工作 [1年7個月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
職 位：網(wǎng)站策劃
最高學歷
學 歷：本科
?！I(yè)：市場營銷
學 校：重慶師范大學涉外商貿(mào)學院
自我評價
我做事有耐心，肯鉆研肯吃苦，遇到困難和問題時善于思考并解決。我熱愛我選擇的專業(yè)和就業(yè)方向，秉承著做一行、專一行、愛一行的宗旨，我殷切地希望能夠在公司發(fā)揮我的專長，更好地為公司貢獻自己的力量，實現(xiàn)人生的價值。
求職意向
到崗時間：隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
目標地點：重慶
期望月薪：面議/月
目標職能：網(wǎng)站策劃
工作經(jīng)驗
2014/2 — 2015/9：XX有限公司[1年7個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
策劃部 網(wǎng)站策劃
1. 負責論壇帖子、學習資源的采編更新，日常內(nèi)容管理與維護，增加瀏覽量。
2. 負責論壇的運營管理，加強論壇內(nèi)的用戶交流，提高用戶粘性、活躍度和忠誠度，構(gòu)建良好互動氛圍。
3. 策劃和執(zhí)行論壇線上線下活動，挖掘網(wǎng)站相關的熱點話題。
2012/5 — 2013/11：XX有限公司[1年6個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
策劃部 網(wǎng)站策劃
1. 全面優(yōu)化推廣創(chuàng)意，提升網(wǎng)頁的點擊量，提升關鍵字排名，如通過調(diào)整關鍵詞單價、優(yōu)化賬戶結(jié)構(gòu)。
2. 根據(jù)推廣需要，結(jié)合網(wǎng)絡、社會熱點撰寫微博、微信線上推送內(nèi)容。
3. 監(jiān)控推廣效果，主動分析相關數(shù)據(jù)并積極反饋改善意見，及時調(diào)整推廣策略。
教育經(jīng)歷
2008/9— 2012/6 重慶師范大學涉外商貿(mào)學院 市場營銷 本科
證 書
2009/6大學英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
3年工作經(jīng)驗簡歷模板篇3
李小姐
目前所在： 廣州 年 齡： 25
戶口所在： 珠海 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
誠信徽章： 未申請 身 高： 161 cm
人才測評： 未測評 體 重： 48 kg
◆ 求職意向
人才類型： 普通求職
應聘職位： 人事專員/助理，企業(yè)文化/員工關系/工會管理，招聘人員
工作年限： 3 職 稱：
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 3500～4499元 希望工作地區(qū)： 廣州，，
◆ 工作經(jīng)歷
**地產(chǎn)集團廣州**物業(yè)發(fā)展有限公司 起止年月：2013-06 ～ 至今
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心
擔任職位： 人事專員
工作描述： 1、考勤薪酬：負責管理公司指紋打卡考勤系統(tǒng)，定期對員工出勤情況進行核查;負責核算員工每月考勤報表以及薪酬報表。
2、招聘管理：負責普通員工招聘工作，統(tǒng)計每周和月度招聘報表;負責辦理員工入離職手續(xù)辦理，跟進員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、解除。
3、培訓管理：負責新員工培訓帶教工作安排，員工培訓記錄和檔案管理，協(xié)助上級完成員工培訓計劃的制定和執(zhí)行。
4、考核管理：負責統(tǒng)計監(jiān)督每月員工KPI完成情況，負責月度、年度工作考核、新入職員工轉(zhuǎn)正考核、員工晉升考核。
5、活動策劃：負責公司每月生日會、員工外出拓展活動的開展。
6、事務工作：負責員工人事檔案管理工作，并按要求及時提交其他相關人事報表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
離職原因： 謀求新發(fā)展
**集團有限公司 起止年月：2011-04 ～ 2013-05
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
擔任職位： 人事助理
工作描述： 1、招聘管理：協(xié)助公司開展招聘工作，主要負責簡歷的初次收集、初選、通知預約面試者及招聘網(wǎng)站的定期維護。
2、企業(yè)文化：負責公司企業(yè)文化宣傳畫上墻、更新工作，公司企業(yè)文化活動策劃與實施，如每月獨立策劃開展員工生日活動、協(xié)助籌備年會以及公司各種活動。
3、內(nèi)刊管理：獨立完成公司內(nèi)刊和產(chǎn)品手冊的編輯、排版、出版，負責企業(yè)形象提升性宣傳工作，負責公司網(wǎng)站內(nèi)容更新。
4、會議接待：負責公司總部大型會議策劃、組織并及時做好會議紀要的撰寫等相關工作;負責公司重要接待的照片拍攝，以及協(xié)助設計公司《團拜會宣傳片》及項目工作巡檢拍攝工作，并做好錄像照片的電子檔保存工作，撰寫好相關新聞稿。
5、薪酬社保：負責制作各類考勤報表、填寫考勤記錄、管理公司年假和福利等數(shù)據(jù)，以及核算公司員工每月薪酬;負責員工的每月社保申報、社保勞動備案，協(xié)助主管辦理社保年審等。
6、行政后勤：負責公司總部大型會議紀要的撰寫，行政檔案文書的管理，工會會員及工會活動的協(xié)助，后勤物資的采購以及公司車輛管理等其他行政工作。
7、其他工作：協(xié)助總經(jīng)理的資料文書初審與后期文書管理工作，以及完成領導交辦的其它工作。
離職原因： 謀求新發(fā)展
廣東**科技(集團)有限公司 起止年月：2010-06 ～ 2010-08
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工
擔任職位： 人事助理
工作描述： 1、招聘管理：協(xié)助組織招聘活動，如應聘者簡歷的初步篩選工作，面試通知與面試安排工作;
2、合同管理：負責公司與勞動者簽訂《勞動合同》，并且辦理入、離職手續(xù)，負責管理人力資源相關文件和檔案;
3、行政管理：管理飯餐、飲用水等后勤保障工作，辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作，辦公室固定資產(chǎn)管理，組織活動，豐富員工生活，以及協(xié)助處理部門的日常工作。
離職原因： 大三實習期已滿
◆ 教育背景
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學
最高學歷： 本科 獲得學位: 學士學位 畢業(yè)日期： 2011-07
專 業(yè) 一： 人力資源管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
◆ 語言能力
外語： 英語 良好 粵語水平： 精通
其它外語能力：
國語水平： 優(yōu)秀
◆ 工作能力及其他專長
我愛好旅游、跆拳道、攝影，性格開朗活潑，努力工作，也要學會生活，善于團隊合作，有良好的人際關系處理能力，能承受工作壓力。
三年的工作中，我了解人力資源部招聘、考核、薪酬、企業(yè)文化模塊工作操作流程，熟練使用各類辦公軟件，掌握Coredraw軟件的運用，擅長活動策劃。我勤奮刻苦，學習能力與抗壓能力強，有強烈的責任心和事業(yè)心，愿意從基層工作做起，相信我將是一名值得信賴的員工。
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