我們都知道，面試是求職過(guò)程中最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，如果在面試的時(shí)候表現(xiàn)的非常好，那么你獲得這份工作的可能性就非常的大。但是，許多求職者，在面試的時(shí)候都是懷著緊張、恐懼的心理，以致于不能夠正常發(fā)揮，展現(xiàn)出自己的特長(zhǎng)。

　　如果公司通知你面試，就說(shuō)明公司是經(jīng)過(guò)初步篩選的。因此，你應(yīng)該對(duì)自己應(yīng)聘的職位抱有信心，在面試的時(shí)候，給面試官留下一個(gè)好的印象。在都沒(méi)有工作經(jīng)歷的前提下，如果你表現(xiàn)的很自信，那么你獲得此職位的的可能性就非常的大.