不同的企業(yè)部門需要不同的崗位職責，這樣才能讓不同的部門在不同的工作面前相互協(xié)調(diào)起來。下面是小編給大家?guī)淼墓靖鞑块T崗位職責，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　PIE工程師崗位職責(一)

　　1. 整體負責本部門各項工作的開展，工作直接對副總經(jīng)理負責;

　　2. 負責與其他部門的橫向溝通，與上層領(lǐng)導的縱向溝通;

　　3. 安排及協(xié)調(diào)本部門各項工作;

　　4. 掌控本部門各項工作的開展和落實情況，并能及時地做出工作調(diào)整;

　　5. 控制本部門的運作成本;

　　6. 對本部門發(fā)出的各項文件、單據(jù)進行審核;

　　7. 對本部門人員進行業(yè)績和能力考核;

　　8. 對本部門人員進行技能培訓，或組織培訓，提升部門人員的綜合能力;

　　PIE工程師崗位職責(二)

　　1、新產(chǎn)品導入及相關(guān)產(chǎn)品設計和文件資料(BOM、規(guī)格書等)的審核;

　　2、產(chǎn)品作業(yè)指導書的編寫和維護及產(chǎn)品生產(chǎn)標準工時評估、測定;

　　3、生產(chǎn)效率提升方案的評估和實施;

　　4、生產(chǎn)線異常問題處理及工藝改進;

　　5、生產(chǎn)設備工具的制作和維護。

　　PIE工程師崗位職責(三)

　　1.NPI/新產(chǎn)品導入

　　1)與產(chǎn)品工程師通力合作，設計并確定新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;

　　2)設計并制作治夾具，組織試產(chǎn);

　　3)整理試產(chǎn)問題點，編寫試產(chǎn)總結(jié)報告。

　　2.Process problem solving/制程異常處理

　　1)收集不良信息，制定改善計劃，確定改善措施并實施;

　　2)找出問題的根本原因，與品質(zhì)及工程一起解決來料品質(zhì)及工程設計問題;

　　3)工裝夾治具的優(yōu)化，備品管理。

　　3.Continuous improvement/現(xiàn)場改善

　　1)負責生產(chǎn)工藝的優(yōu)化改善;

　　2)制程能力分析，工裝夾治具設計及安裝調(diào)試及優(yōu)化;

　　3)產(chǎn)線平衡提升，確保生產(chǎn)線穩(wěn)定均衡生產(chǎn)。

　　PIE工程師崗位職責(四)

　　1.機電一體化、工業(yè)工程、電子、機械、自動化或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;

　　2.3年以上相關(guān)技術(shù)或管理工作經(jīng)驗，熟悉電子產(chǎn)品或工業(yè)控制類產(chǎn)品的制造系統(tǒng)流程和制程控制;

　　3.精通電子產(chǎn)品或工業(yè)控制類產(chǎn)品的工藝和工序設計、工藝文件的編制、新產(chǎn)品生產(chǎn)轉(zhuǎn)化、工時計算和審核、工裝夾具的設計、制作、維護和管理;

　　4.熟悉現(xiàn)代自動化生產(chǎn)線布局的規(guī)劃和設計、制造失效模式分析工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮;

　　5.熟悉質(zhì)量控制，了解ProE、AutoCAD電腦軟件，英語水平良好;

　　6.具備良好的溝通能力和創(chuàng)新能力，責任心強。

　　PIE工程師崗位職責(五)

　　1、負責產(chǎn)品工藝設計工作，以及前期工藝方案設計和工藝規(guī)范的制定;

　　2、主導新產(chǎn)品的試制、生產(chǎn)現(xiàn)場布置，工藝確定、工裝夾具設計改進;

　　3、主導過程控制相關(guān)的技術(shù)文件、工藝文件和管理文件的編制、更改、控制;

　　4、 負責新產(chǎn)品在NPI/IPD流程中各階段的結(jié)構(gòu)工藝評審及可制造性評估;

　　5、 負責生產(chǎn)問題及小批驗證中問題的分析、提報并跟蹤問題直至關(guān)閉;

　　6 、負責新材料、新技術(shù)、新工藝、新裝備的工藝研究、應用和推廣;

　　7 、負責監(jiān)控生產(chǎn)過程工藝制程能力及外部供應商體系的工藝技術(shù)認證;

　　8 、負責生產(chǎn)標準工時的測量、制定、應用及改進;